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阪急今津線「小林」駅から徒歩12分の立地にある小規模多機能施設にてケアマネージャー（正社員）のお仕事です。

・賞与年2回！福利厚生が整っているので長く働ける！
・2020年11月OPEN！キレイな施設だから気持ちよく働ける！
・退職金制度あり、長くお勤めされたい方もオススメ！

当社は地域色が強く、自分の住み慣れた「地域」のみなさまのために全力で取り組むスタッフが集まっています。施設見学や”one day trial”も受け付けています。

阪急今津線「小林」駅から徒歩12分の立地にある小規模多機能施設にて介護職（正社員）のお仕事です。

・賞与年2回！福利厚生が整っているので長く働ける！
・2020年11月OPEN！キレイな施設だから気持ちよく働ける！
・退職金制度あり、長くお勤めされたい方もオススメ！

当社は地域色が強く、自分の住み慣れた「地域」のみなさまのために全力で取り組むスタッフが集まっています。施設見学や”one day trial”も受け付けています。

社会福祉法人聖隷福祉事業団は、1930年に設立され、静岡県浜松市に本部を置く大規模な福祉法人です。キリスト教精神に基づく「隣人愛」を基本理念とし、医療、保健、福祉の総合的なサービスを提供しています。
ケアハウスの求人です。特徴は

・うれしい賞与年3回！
・退職金制度あり。長く働くモチベーションアップ！！

阪急今津線「小林」駅から徒歩10分にあるパーキンソン病専門の住宅型有料老人ホームにて介護職（正社員）のお仕事です。スーパー・コートは大阪、京都、兵庫、奈良の2府2県で57の老人ホーム・介護施設を直営し、地域の方々に「スーパー・コートがあるから老後が安心」と思っていただける環境づくりを推進しています。関西圏を中心に多数の施設を展開しており、さまざまな経験を積むことができます。また、会社の成長に伴い、新たなポジションや役割が生まれるため、キャリアアップのチャンスが広がっています。 スタッフ一人ひとりの介護技術を評価するための「ケアマイスター制度」小さなアイデアや改善提案を全社員が発信できる「フジキャタ提案制度」ありがとうと言い合える企業風土をつくり、顧客満足につながる感謝の心を養う「サンクスバッジ制度」など、従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、さまざまな社内制度を整え教育体制を充実させております。
私たちの母体はホテル事業です。当たり前の介護から、ホテルでつちかったホスピタリティーを取り入れたこだわりの介護を目指しています。私たちがおもてなしの心で提供するのは、日常の感動です。一緒に素敵な介護をしませんか？

・資格取得支援制度があるので、働きながらスキルUP！
・扶養手当があるのでご家庭をお持ちの方も安心！
・賞与あり！退職金制度あり！長くお勤めされたい方もオススメ！
・ブランクのある方でも安心して働けるよう、入社後の研修やOJTが充実！
・女性社員が多く、育児休暇や産前産後休暇などの制度が充実！
・健康診断、ストレスチェック等、福利厚生も充実！
・社員同士のコミュニケーションが活発で、和気あいあいとした雰囲気

医療法人社団六心会は、1988年8月3日に設立された兵庫県神戸市北区道場町日下部に本社を構える医療法人です。地域に密着した医療・介護サービスを提供し、住み慣れた街で最期まで暮らしたいという思いに寄り添っています。
兵庫県宝塚市にある介護老人保健施設にて介護職（正社員）のお仕事です。

・マイカー通勤OK！天候に左右されることなく楽々通勤！
・住宅手当や扶養手当があるのでご家庭をお持ちの方も安心！
・賞与や退職金制度など福利厚生も充実

病院をはじめ、訪問看護・居宅支援・介護教室やショートステイなども提供しており、地域で在宅介護を必要とされている方々を支援しています。

医療法人社団六心会では、職員のキャリアパスを支援するため、以下のような取り組みを行っています。

1. キャリアパス制度の導入

六心会では、職員が自身のキャリアを計画的に築けるよう、キャリアパス制度を整備しています。この制度により、保有する資格や能力に応じて、職種転換やキャリアアップが可能となっています。
ろくしん会

2. 人材育成プログラム

職員のスキル向上を支援するため、定期的な研修や教育プログラムを提供しています。これにより、専門知識や技術の習得を促進し、キャリアアップをサポートしています。