検索結果 8

エリア
大阪市東淀川区
こだわり条件
無資格OK
検索条件を変更する

社会福祉法人ともしび福祉会/特別養護老人ホーム ともしび(介)

介護求人番号:s-310

  • ブランク歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 扶養手当
  • 未経験OK
  • 無資格OK
  • 賞与あり
  • 退職金制度
  • 駅チカ

阪急京都線の崇禅寺から徒歩3分の好立地にある特別養護老人ホームにて介護職(正社員)のお仕事です。

・駅から徒歩3分!通勤便利が嬉しい◎
・賞与や退職金制度など福利厚生も充実
・無資格、未経験OKなので、これから介護職を目指す方はオススメ!

天井走行リフト、床走行リフトを使い、「持ち上げない、抱えない」介護に取り組んでいきます。
また、介護スタッフの笑顔と入居者様との時間を生み出す介護業務の効率化を図っています。

職種
  • 介護職・ヘルパー
事業形態
  • 特別養護老人ホーム
雇用形態
  • 正社員
勤務地 大阪府大阪市東淀川区東中島5-19-3
最寄駅 阪急京都線「崇禅寺」駅から徒歩3分
応募資格 無資格の方、歓迎!
未経験者大歓迎!
実務経験をお持ちの方は優遇あり!
ブランクありの方も歓迎!

本求人以外にも様々な求人がございます。
まずはお気軽にお問合せ下さい!
給与 月給210,000円~283,592円
【詳細】
A勤務※年間休日120日
月給210,000円~257,000円
(処遇改善加算手当と資格手当と夜勤手当含む)

B勤務※年間休日105日
月給233,410円~283,592円
(処遇改善加算手当と資格手当と夜勤手当含む)

【その他手当】
◆扶養手当3,000円~20,000円(条件あり)
◆役職手当5,000円~27,000円
◆年末年始手当1日3,000円(12/30~1/3)

ウェルビー株式会社/淡路駅前センター(管)

介護求人番号:s-5176

  • ブランク歓迎
  • 未経験OK
  • 無資格OK
  • 資格取得支援制度
  • 賞与あり
  • 駅チカ

阪急京都線・阪急千里線「淡路」駅より徒歩1分という好立地にあります障がい者就労支援事業所にてサービス管理責任者(正社員)の求人です。

・賞与年2回!モチベーションUP!
・資格取得支援制度があるので、働きながらスキルUP!
・スキルUPはベースUPにしっかり反映してます。充実の給与体制

ビジネス視点で物事を捉えられる方、なんでも前向きに率先して進もうとする方、コミュニケーション力がある方、そんなあなたのご応募お待ちしております!

職種
  • サービス管理責任者
事業形態
  • 障がい者施設
雇用形態
  • 正社員
勤務地 大阪府大阪市東淀川区東淡路4-18-12トライアングルビル3階
最寄駅 阪急京都線・阪急千里線「淡路」駅より徒歩1分
応募資格 サービス管理責任者の要件を満たしている方
(規定の事業所や施設等で3年以上の相談支援業務など)


ブランクありの方も歓迎!

本求人以外にも様々な求人がございます。
まずはお気軽にお問合せ下さい!
給与 月給320,000円~329,000円

資格手当
社会福祉士:10,000円
精神保健福祉士:10,000円
公認心理師:10,000円
看護師:25,000円
OT、PT、ST:25,000円
臨床心理士:25,000円

株式会社フルライフケア/フィオレ・シニアレジデンス東淀川(介)

介護求人番号:s-3101

  • ブランク歓迎
  • マイカー通勤OK
  • 住宅手当
  • 無資格OK
  • 資格取得支援制度
  • 賞与あり
  • 退職金制度
  • 駅チカ

フルライフケアは法人設立10年の若い会社で、ともに成長を実感できます。私たちは、まだまだ成長途上の会社です。だからこそ、他社ではやっていないことや、他社にはできないことにチャレンジできます。もちろん、会社の成長にはスタッフ成長が不可欠。ここでなら、組織の成長を間近で見ながら、自分自身も成長を実感することができます。また、地域の往診医、ケアマネ、リハビリ、鍼灸、訪問介護、訪問看護など、フルライフケアでしか経験できない地域連携を学ぶことができます。介護事業において幅広い領域で展開している私たちだからこそ、提供できるメリットだと言えるでしょう。これからの時代に求められる「ゆとりのある介護」に向けて、利用者様一人ひとりの事情や要望にあわせてしっかりと時間を使えるのも、量より質を大切にする私たちの事業運営方針です。表面的なスキルだけではなく、長期にわたって活かせる介護の本質を身に付けることができます。

・2020年7月10日に開設された新しい施設です!
・入社後は2か月間の研修あり
・業界トップクラスの給与水準です。従業員の頑張りに応えたい。そんな想いから、賞与は福祉施設介護職員の全国平均のおよそ2倍という水準で支給しています。
・管理職は上場企業の平均年収を上回ることを基準に考えられています。
・年1回の昇給以外と別に、「年2回の給与アップ」のチャンスあり!
・勤続功労金制度あり!長く働いた分一時金として3年ごと1回支給します!※最大1,620,000円
・チームワーク抜群!協力しながら定時帰宅と有給消化率100%を実現しています。
・20~50代、子育てが落ち着いた方や中高年の方など多数活躍中です。
・資格取得支援制度で働きながら学べる!
・マイカー通勤OK!
・キャリアアップを目指したい方、資格は持っているが実務経験が浅い方、ブランクがある方もOK!しっかりサポートしますのでご安心下さい。

職種
  • 介護職・ヘルパー
事業形態
  • サービス付き高齢者向け住宅
雇用形態
  • 正社員
勤務地 大阪府大阪市東淀川区下新庄5-21-8
最寄駅 阪急千里線 下新庄駅徒歩4分
応募資格 <下記何れかをお持ちの方>
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
介護福祉士実務者研修(旧ヘルパー1級)
介護福祉士

ブランクがある方も大歓迎!久しぶりに働くという方や、介護業界から離れていた方でも安心して復帰できる環境があります!

※無資格の方も応相談
給与 月給251,000円以上
※一律処遇改善手当含+夜勤手当(1回5,000円)4回分含む。
◎経験・年齢・前職給与などを考慮いたします。

介護の専門知識を持った専任のプロが「完全無料」でサポート
アドバイザーがあなたにピッタリの好条件求人をご紹介!

0120-008-612
受付時間 9:00~18:00 (月~金)