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守口市のケアミックスの病院です。2017年に新築移転した病院です。大変きれいな職場です。
地下鉄谷町線「守口」駅から徒歩10分の立地にある病院にて介護職（パート）のお仕事です。

・マイカー通勤OK！天候に左右されることなく楽々通勤！
・時間や日数は応相談◎なるべくご都合に応じます
・日勤のみ！家庭と仕事を充実できる環境

私達は、出会いを大切にし、患者様の思い、それを支えるご家族様の思いを最大限に受け止め『人として』『医療人として』寄り添い、心に響く最善の医療の実践を目指します
定年：60歳
再雇用制度：定年後も希望者は再雇用されることが可能です。
再雇用の上限年齢：65歳まで
勤務条件：再雇用後の勤務時間や業務内容は、個々の状況に応じて調整されます。
この制度により、長年の経験やスキルを活かしながら、無理のない範囲で働き続けることができます。

医療法人社団六心会は、1988年8月3日に設立された兵庫県神戸市北区道場町日下部に本社を構える医療法人です。地域に密着した医療・介護サービスを提供し、住み慣れた街で最期まで暮らしたいという思いに寄り添っています。
兵庫県宝塚市にある介護老人保健施設にて介護職（パート）のお仕事です。

・マイカー通勤OK！天候に左右されることなく楽々通勤！
・日勤のみ！家庭と仕事を充実できる環境
・時間や日数は応相談◎なるべくご都合に応じます

病院をはじめ、訪問看護・居宅支援・介護教室やショートステイなども提供しており、地域で在宅介護を必要とされている方々を支援しています。

医療法人社団六心会では、職員のキャリアパスを支援するため、以下のような取り組みを行っています。

1. キャリアパス制度の導入

六心会では、職員が自身のキャリアを計画的に築けるよう、キャリアパス制度を整備しています。この制度により、保有する資格や能力に応じて、職種転換やキャリアアップが可能となっています。
ろくしん会

2. 人材育成プログラム

職員のスキル向上を支援するため、定期的な研修や教育プログラムを提供しています。これにより、専門知識や技術の習得を促進し、キャリアアップをサポートしています。

医療法人社団六心会は、1988年8月3日に設立された兵庫県神戸市北区道場町日下部に本社を構える医療法人です。地域に密着した医療・介護サービスを提供し、住み慣れた街で最期まで暮らしたいという思いに寄り添っています。
兵庫県宝塚市にある介護老人保健施設にて介護職（正社員）のお仕事です。

・マイカー通勤OK！天候に左右されることなく楽々通勤！
・住宅手当や扶養手当があるのでご家庭をお持ちの方も安心！
・賞与や退職金制度など福利厚生も充実

病院をはじめ、訪問看護・居宅支援・介護教室やショートステイなども提供しており、地域で在宅介護を必要とされている方々を支援しています。

医療法人社団六心会では、職員のキャリアパスを支援するため、以下のような取り組みを行っています。

1. キャリアパス制度の導入

六心会では、職員が自身のキャリアを計画的に築けるよう、キャリアパス制度を整備しています。この制度により、保有する資格や能力に応じて、職種転換やキャリアアップが可能となっています。
ろくしん会

2. 人材育成プログラム

職員のスキル向上を支援するため、定期的な研修や教育プログラムを提供しています。これにより、専門知識や技術の習得を促進し、キャリアアップをサポートしています。

守口市のケアミックスの病院です。2017年に新築移転した病院です。大変きれいな職場です。
地下鉄谷町線「守口」駅から徒歩10分の立地にある病院にて看護助手（正社員）のお仕事です。

・マイカー通勤OK！天候に左右されることなく楽々通勤！
・企業内保育所あり！働くママを応援！
・賞与や退職金制度など福利厚生も充実

私達は、出会いを大切にし、患者様の思い、それを支えるご家族様の思いを最大限に受け止め『人として』『医療人として』寄り添い、心に響く最善の医療の実践を目指します
定年：60歳
再雇用制度：定年後も希望者は再雇用されることが可能です。
再雇用の上限年齢：65歳まで
勤務条件：再雇用後の勤務時間や業務内容は、個々の状況に応じて調整されます。
この制度により、長年の経験やスキルを活かしながら、無理のない範囲で働き続けることができます。

神戸市垂水区にあります有料老人ホームにて介護職（正社員）の求人です。スミリンケアライフ株式会社は、大手法人が母体となっており、法人全体で離職率が10％以下と充実した待遇や福利厚生、人員体制もあり非常に働きやすい環境で就業できる魅力があります。ホーム事業では、「介護予防」、「認知症ケア」、「エンド・オブ・ライフケア」を3大サービスブランドと位置付けご入居者おひとりおひとりがこころ豊かに穏やかな生活を送っていただけるよう、看護・介護職員をはじめとした全てのスタッフが連携して支援しております。

・賞与あり！モチベーションUP
・退職金制度で、長く働くことができる
・年間休日118日！プライベートも充実！
・研修制度が充実！実務未経験からのスタートもOK！ブランクがある方の再チャレンジも応援します！
・夜間帯には各フロアに2名の介護スタッフが配置され、さらに館内には看護師が常駐しているため、安心して業務に従事できます。
・手厚い人員配置で、ご入居者おひとりおひとりにしっかり向き合いながら介護ができる環境であり、やりがいが実感できる職場です。
・住友林業グループの一員であるスミリンケアライフ株式会社が運営しており、安定した経営基盤のもとで働くことができます。